代理机构称，税务员对要对这些变更负责和负责的当事方对4月IR35变更采取的态度是“”。
APSCo表示，HMRC目前不愿为当事方提供有关新规则将如何运作的“真实细节”，这使其有可能在明年之前发布。
该机构在与税务局政策官员尼尔·查特尔（Neil Chattell）和朱莉·德布里托（Julie De Brito）举行会议后得出了这一结论，后者对提案提出了质疑。
专业人员配置公司协会的一位成员在会后说：“在3月[2017]预算之前，我们可能没有有关指导的真正细节。”
“ [这将使我们有几周的时间来实施任何更改。”昨天，ContractorUK询问被要求的细节是否会更早出现，在下个月的2016年秋季声明中，HMRC拒绝透露。
因此，尽管预计2016年AS35会随着IR35的变化而向前迈进（HMRC昨天将其描述为``措施''而不是``提案''），但可能只包含一点点赞同。
如果是这样，将激怒APSCo的成员;他们已经说过，收入在会议上“对缺乏具体答案感到沮丧”，特别是在改革的四个主要领域。
首先，要求该部门执行，但无法说明预计将执行这些机构的机构（由两方之一负责更改）的时间表。
其次，该部门被问到，但无法确定改革的范围，例如它是否涵盖向公共部门提供服务的承包商的安置。
第三，该部门被要求，但无法从财务角度评估公共部门失去人才的风险和成本。 APSCo说，它没有给出“实质性答案”。
第四，被问及如果PSC向机构提供不正确的信息以供其在数字IR35工具中使用时，机构是否会进行“法律辩护”，HMRC只能说是在“看着”。
“您有两到三年的时间在这个问题上大肆宣扬和拖延”，APSCo的一名成员在会议上受到抨击，APSCo的律师Tania Bowers出席了会议。
她说：“ HMRC正在采取措施。” “我们的会员…非常担心，他们将在不到几周的时间内就可以在2017年春季实施更改。”
但是HMRC的一位发言人暗示，迄今为止它的方法已经彻底，对于那些受到变更影响的当事方将是一个有益的信息。
发言人说：“英国税务与海关总署已就这项改革进行了广泛的磋商，举行了30多次圆桌会议，收到了200多项书面答复。 “将进行有关更改的宣传和指导，以使客户能够了解他们的责任以及他们可以寻求帮助和建议的地方。”
APSCo担心PSC承包商已经决定了要去的地方：“我们的成员告诉我们，熟练，独立的承包商很可能会离开公共部门，而不是看到他们的费率大幅下降。
“ [这将]潜在地导致中央政府和更广泛的公共部门的人才流失，就像英国触发第50条一样。”
但是，HMRC避免了任何重大影响。发言人说：“这一措施仅影响估计应根据现行规定支付的20,000名公共部门工人。”
“To make the process of determining whether or not the 中介规则应尽可能简单和确定地适用，HMRC将提供一个新的交互式在线工具。有了专门的数字团队，该工具的开发工作正在进行中。”资料来源–英国承包商
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